Políticas de talento
DE LOS PLANES DE CARRERA A LA FIDELIZACIÓN DEL PROFESIONAL En los primeros años de este siglo numerosas empresas establecieron lo que vinieron a llamar Planes de Carrera. El propósito…
Lecturas para comprender a las empresas, los negocios y a las personas.
He de reconocer que hasta pasados de largo los diez años de experiencia (en la segunda parte de mis treinta) no me sentí realmente consultor, o consultor senior, como se…
Guía de Apreciación del Desempeño
Nuevo e-book sobre tendencias y recomendaciones cuando diseñamos e implantamos un sistema de apreciación (gestión) del desempeño. Puedes acceder a él en nuestro canal de Slideshare. En él puedes también…
Los beneficios del Mentoring corporativo
El Mentoring es una excelente metodología para compartir el conocimiento en las organizaciones, favorecer la movilidad interna y generar sentimiento de pertenencia. Hemos preparado el siguiente ebook para vosotros, donde…
Haz realidad los Planes de Progreso Personal
Una de las asignaturas pendientes de la formación es la aplicación de los conocimientos y destrezas al día a día. No pocos formadores perseguimos que los participantes en los programas…
Los predicadores del pensamiento positivo
Sala repleta, cierto hacinamiento en algunas partes, sillas en disposición de escuela o cabaret, deseosos de escuchar al gurú durante las próximas dos horas, quizá algo menos. Puede ser que…
Un regalo de año nuevo (nuevo ebook)
Hemos seleccionado para nuestros seguidores y clientes los 25 posts más leídos de nuestro Blog sobre Gestión del Desempeño y los hemos convertidos en un ebook. Puedes acceder a él…
¿Es posible que las empresas sean contextos de confianza?
Abundan los posts, vídeos y conferencias sobre la confianza como valor en las empresas para generar cohesión y compromiso. No digamos los seminarios sobre liderazgo. Todos ellos exponen una gran…